7月22日，从全国企业党建研讨会暨第三届企业党建创新优秀案例发布会上传来喜讯，公司报送的思政课题《混合所有制企业思政工作与高质量发展深度融合的探索与实践》成功入选全国企业党建创新创优案例。这是公司党建品牌首次在全国性企业党建品牌创建活动中荣获殊荣。也是公司深化思想赋能，以大思政助推企业高质量发展新的里程碑。
“党建强，发展才有持续力；发展强，党建才有说服力。只有增强思政引领的吸引力和凝聚力，立标杆、树旗帜，才能形成比学赶超、见贤思齐的良好氛围。”公司党委书记、董事长党亚明谈及思政工作时如是说。
近两年以来，公司思政工作遵循“跻身陕煤一流意识形态阵地，打造行业一流思政品牌”总目标不动摇，始终将学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为各项工作的引领，积极探索新形势下国有混合所有制示范企业思想政治工作与中心工作的融合，聚焦党建工作做实了就是生产力，做细了就是凝聚力，做强了就是竞争力，创新性地开创了思政工作新模式。
建立健全新闻宣传工作机制，创新创效有突破。继今年公司微信公众号被中国煤炭报列入煤炭企业微信最具影响力排行榜后，首次便冲入十五强，连续数月进位不减位，在全国煤炭企业基层单位中屈指可数。上半年，《工人日报》《陕西日报》《三秦都市报》先后有多篇高质量切合月度主题的大稿相继刊发。党委宣传部荣获三秦都市报报道最佳组织奖，部门成员也被授予优秀通讯员，多篇作品荣获三秦好新闻二、三等奖。对外树立了良好的企业形象，宣传效果、品牌影响力创近年来之最。
以“文”铸魂提升企业引领力，打造国有混合所有制示范企业红色引擎。公司紧扣国有混合所有制示范企业文化建设要求和特点，加强企业文化品牌塑造，把企业文化和思政文化有机融合，厚植精神谱系。《中能煤田公司志》被中共榆林市委党史研究室（榆林市地方志编纂研究室）称赞为榆林市企业志的示范和引领。强者文化、免费文化等组成的多元文化在“556101”价值体系引领下，成为企业强基固本，增强企业核心竞争力的战略工程。五员六进宣讲品牌等一大批新形式加强企业文化宣贯，着力把企业意志变为全体职工的共同意志，推动“让中能鸟语花香，让中能人万家灯火”成为全员共同奋斗的目标，汇聚奋进努力建设新时代中国特色社会主义混合所有制示范企业的磅礴伟力。（王惠武）
